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경제사회노동위원회 Economic, Social & Labor Council

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회의체 발제자료



각 회의에 보고된 전문가 및 회의체 위원 발제자료를 모았습니다.
여러분의 관심과 많은 이용 바랍니다.

의제별 위원회 업종별 위원회 특별 위원회 연구회 사회 각 계층 관련 위원회
의제별 위원회 목록
번호 제 목 파일 부서 등록일 조회수
288 [제6차 일･생활 균형 위원회 전체회의]성평등 관점에서 본 일 생활 균형/일 돌봄 양립 정책(이주희 이화여자대학교 사회학과 교수)/저출산 극복을 위한 일･육아 양립 지원 방안(곽은혜 한국노동연구원 사회정책연구본부 연구위원)/2024.9.6.. new 아이콘 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2025-06-24 43
287 [제5차 일･생활 균형 위원회 전체회의]제도적 관점에서 본 일생활 균형의 정책적 과제 (김기선 충남대학교 법학전문대학원 교수)/2024.8.21. new 아이콘 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2025-06-24 28
286 [제4차 일･생활 균형 위원회 전체회의]근로시간 실태(양현수 고용노동부 노동개혁총괄과장)/2024.8.9. new 아이콘 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2025-06-24 39
285 [제3차 일･생활 균형 위원회 전체회의]일･생활 균형 및 장시간 노동 근절을 위한 한국노총 요구의제(이상윤 한국노총 정책2본부 부장)/ 일･생활 균형을 위한 과제 - 일ㆍ생활 균형 위원회 경영계 의견 -(김동희 한국경총 근로기준정책팀장)/2024.7.19. new 아이콘 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2025-06-24 28
284 [제2차 일･생활 균형 위원회 전체회의]일과삶 균형 위한 노동시간 단축 주4일제(김종진 일하는시민연구소 소장)/중소기업 일·생활 균형 활성화 방안(노민선 중소벤처기업연구원 연구위원)/2024.7.12. new 아이콘 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2025-06-24 47
283 [제8차 인구구조 변화 대응 계속고용위원회] (발제1)고령인력 활용 확대를 위한 노동시장 과제: 공정하고 합리적인 고령자 보상방식 (임영태 본부장, 한국경영자총협회 고용․사회정책본부), (발제2)인구구조 변화와 정년연장, 이에 따른 임금 보상 방식의 방향 (김기우 부본부장, 한국노동조합총연맹 정책2본부) / 2024.10.24. 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2024-10-24 438
282 [제7차 인구구조 변화 대응 계속고용위원회] (발제1)인구구조 변화 대응 65세 법적 정년연장 논의 필요성 (임은주 부본부장, 한국노동조합총연맹 정책1본부), (발제2)고령인력 활용 확대를 위한 노동시장 과제: 지속가능한 고령자 고용방식 (임영태 본부장, 한국경영자총협회 고용․사회정책본부) / 2024.10.17. 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2024-10-17 294
281 [제6차 인구구조 변화 대응 계속고용위원회] 고용노동부 중장년 고용 주요 정책 과제 (최영범 고용노동부 고령사회인력정책과장) / 2024.9.25. 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2024-09-25 238
280 [제5차 인구구조 변화 대응 계속고용위원회] 일본과 싱가포르의 고령자고용 제도(박수경 연구교수, 강원대 비교법학연구소) / 2024.9.12. 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2024-09-12 210
279 [제4차 인구구조 변화 대응 계속고용위원회] (발제1)60세 전후 고령자 노동시장 이행 및 정책 대응(이승호 박사, 한국노동연구원), (발제2)고령자 노동시장 현황과 정년연장의 고령자 고용효과(진성진 박사, 한국노동연구원) / 2024.8.22. 기타 첨부파일 있음 전문위원실 2024-08-22 178